2019年企业会给职工全额交社保吗

　　退休人员的养老金都不一样，或多或少的有所差距，尤其企事业退休人员养老金相差太多。同样工龄退休金相差几千那都是正常情况。

　　那造成这种情况的原因其实有很多，如我们在交社保时养老保险的缴纳档位，许多企业给职工基本上都是按最低档位缴纳的，而事业单位相对很高，还有许多企业不给员工交社保，有时候我们明明工作了40年，到办退休时才发现才20年左右工龄，退休人员待遇计发情况等都会影响我们退休待遇。

　　不过2019年1月1日起，社保费开始由税务部门征收，许多地区都在办转接。这样在职人员利益也会得到保障。

　　有的朋友可能会说2019年社保新变革，企业会给职工全额交社保吗？

　　不知道这件事大家是怎么看，从实际情况来看的话，企业给员工足额缴社保还有一定困难。主要是现在许多中小型企业本身生存就困难，大部分都不交或按最低档位缴社保，若按职工实际缴费基数交社保，相对是困难一些。

　　当然我们能想到的国家也考虑到了，为了不给企业增加负担，采取了相应措施，如第五次降低社保费率。

　　希望2019年社保新变革，企业按时给员工交社保，保障职工们合法权益，对此大家有想说的吗？

　　已上内容来自石家庄人力，对这方面不太了解的可咨询当地的社保机构，或联系有专业代缴服务的机构——石家庄人力。